Yıllık ücretli izin hakkı hesaplama. Kıdeme göre izin günü, kullanılan ve kalan izin hesabı.
Yıllık izin hesaplama aracı, İş Kanunu m. 53 uyarınca çalışma sürenize göre hak ettiğiniz yıllık ücretli izin süresini hesaplar. En az 1 yıl çalışmış olmak şartı aranır.
4857 sayılı İş Kanunu kapsamında işçi hakları, kıdem ve ihbar tazminatı hesaplama, fazla mesai, yıllık izin, iş güvencesi, işe iade davası ve mobbing konularında kapsamlı rehber.
2026 iş davası rehberi. İşçi hakları, kıdem ve ihbar tazminatı hesaplama, işe iade davası, iş kazası tazminatı ve arabuluculuk süreci.
AI ile durumunuza ozel analiz yapin veya avukata ulasin
Bu hesaplama aracı bilgilendirme amaçlıdır ve kesin sonuç garantisi vermez. Hesaplamalar yaklaşık değerlerdir. Detaylı ve kesin hesaplama için bir avukata danışmanızı öneririz.
Terai AI asistanı ile hukuki durumunuzu analiz edin, doğru avukata ulaşın.
© 2026 Avukata Danış. Tüm hakları saklıdır.
Terai AI bir avukat değildir. Platformumuz hukuki vekalet veya danışmanlık vermez; AI destekli bilgilendirme ve avukata yönlendirme hizmeti sağlar. Avukat destekli hizmetlerde AAÜT uygulanır (Avukatlık Kanunu m.35, m.48, m.164). Kullanım Şartları · KVKK · Çerez Politikası · Mesafeli Satış · İade/İptal
Değerleri girin, anında sonuç alın